常常能看到，一些“出事”的干部，有必定作业才干，也有一股子干劲，有的还干了不少事，所以东窗事发后让不少人感到“惊奇”。总结其间经验教训，怎么做到既有才干，又有动力，还有定力，显得分外重要。

  这“三力”是个全体，不可或缺。眼下，才干不行、动力缺乏、定力不稳的问题，仍在不少干部身上存在。有的手中可打的“牌”不多，老方法不管用、新方法不会用、“洋方法”不适用。有的在作业中热情不行，少了主动性和活跃性，没有劲头和内生动力。还有的挡不住引诱、耐不住孤寂、守不住底线，因而失掉操行、一头栽倒。有人形象地总结：身手不强被笑死，方法不多被急死，劲头缺乏被骂死，品德不正被搞死。才干、动力、定力，鼎足之势，一个人才干站得稳、立得住、干得好、走得远。

  才干是干事的根底，才干不行干不完事。现在干部的才干水平整体增强了，本质也比较全面，但也有人因而自以为是、骄傲自足，乃至自傲得不得了。要知道，提高才干是个继续不断的进程，今天有才干不等于明日有才干，这里有本事不等于那里也有身手。新情况层出、新问题出现，身手危机曩昔有、现在有，将来仍会时不时冒出来。内强本质，练就一身硬功夫、真本事，仍然是当务之需、燃眉之急。

  动力是干事的条件，动力缺乏不想干事。动力便是热情，是人的一种精力状态。公私分明，现在绝大多数干部是有热情的，他们生气勃勃、奋发有为，想早点干出成绩。但热情点着易，坚持难；一时一事易，锲而不舍难。眼下，最为难能可贵的是咬定方针，以一种持之以恒、坚决不移的毅力一以贯之、自始自终和一抓到底地作业。这种动力来源于对工作的酷爱，来源于对信仰的执着，来源于心里深处激烈的使命感和责任感。只要这样，一个人才干劲头十足、动力微弱，始终坚持旺盛而充分的精力，始终坚持高昂而活跃的精力。

  定力是干事的确保，定力不稳简单出事。什么是定力？不分神，不分心，不为所谓的七情六欲所惑，不被私心杂念所扰，不因个人功利所累，在纷繁复杂、目不暇接的社会里，始终坚持心里那份执着和坚决，遵循心里那份沉着和淡定。一些干部之所以跌倒在权利、金钱、美色等关口上，便是由于心里定力不行，面临各种引诱或情不自禁，或心存侥幸，或图一时爽快，或抱“下不为例”，成果招事、生事、犯事。定力比如“定海神针”，稳得住心神，才干够防止掉入圈套，跳出居心不良者设的局、下的套，躲避各种危险，饱尝各种检测。定力源于心里的那份信仰和纯洁，一个有大方向、大方针、大寻求的人必定会有刚强的定力。

  才干决议“能做什么”，动力决议“想做什么”，定力决议“敢或不敢做什么”，三者一起决议“做成什么”。才干、动力、定力三者兼备，才干成为一个真正想干事、能干事、干成事又不出事的好干部。

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